Praktisk CISO & ISK Træning: Bliv klædt på i samarbejde med Allan Salling
Der er en udtalt mangel på erfarne it-sikkerhedsfolk i Danmark. Hos Kiming ApS har vi indgået et stærkt partnerskab med cybersikkerhedseksperten Allan Salling for at tilbyde et unikt lærlingeforløb
Vi hjælper nye og uerfarne CISO’er og Informationssikkerhedskoordinatorer (ISK) med at omsætte tunge krav til enkle hverdagsrutiner.
I dag er it-sikkerhed ikke kun et spørgsmål om firewalls og kodelinjer men i lige så høj grad om mennesker, kultur, diversitet og mental sundhed.
Som CIO, CISO eller ISK forventes du i dag at drive sikkerhedsarbejdet fremad, samtidig med at du scorer højt på medarbejdertrivsel, engagement og fastholdelse.
Men når det er svært at rekruttere erfarne it-sikkerhedsspecialister, er virksomheder nødt til at satse på dygtige, men måske nyuddannede eller uerfarne medarbejdere. Udfordringen er, at disse talenter hurtigt kan brænde ud, hvis de ikke føler sig trygge i rollen og så risikerer I, at de vælger sikkerhedsfaget (og jeres virksomhed) fra.
Hvorfor fejler den klassiske opkvalificering?
At klæde en ny ISK eller CISO ordentligt på, er sjældent let i en travl hverdag:
- Fagspecialister har ikke tid: Jeres nuværende it-specialister har travlt med driften og ønsker sjældent at agere “barnepige” for nye kolleger.
- Teori og praksis hænger ikke sammen: Eksterne standardkurser er ofte alt for teoretiske. Det er svært at omsætte tung teori til praktiske løsninger, der faktisk fungerer i jeres virkelighed.
- HR mangler fagspecifik viden: Selvom HR kan hjælpe med trivsel, mangler de oftest den dybe tekniske og strategiske indsigt i it-sikkerhed for at kunne give relevant sparring.
Løsningen: Allan Salling CISO Apprentice-programmet via Kiming ApS
For at bygge bro mellem teoretiske standarder og praktisk virkelighed, tilbyder Kiming ApS i tæt samarbejde med Allan Salling et skræddersyet mentorforløb: Allan Salling CISO Apprentice-programmet.
Her får du eller din medarbejder tilknyttet en dedikeret seniortræner fra Allan Salling. Målet er at øge din succes som leder eller koordinator ved at fokusere på det, vi er bedst til: At fjerne bureaukratiet.
Gennem forløbet hjælper vi blandt andet med at:
- Gøre compliance ubøvlet: Vi lærer dig at tolke tunge standarder (som ISO 27001 og NIS2) og implementere dem på en ustresset måde, der skaber værdi frem for papirarbejde.
- Sikre forretningsforståelse: Få indsigt i, hvordan du får resten af organisationen til at bruge de nye sikkerhedsprocesser, uden at det spænder ben for deres daglige faglighed.
- Bruge kulturen som medvind: Lær at udnytte virksomhedskultur og personlighedstræk konstruktivt til at drive forandringer igennem, i stedet for at møde modstand (læs evt. mere om vores syn på Sikkerhedskultur).
- Prioritere benhårdt: Få greb om de grundlæggende projektledelsesprincipper, så du bevarer overblikket og kan prioritere de initiativer, der giver størst effekt.
- Skabe balance: Forstå hvordan du opnår succes i samarbejdet med ledelse og kolleger, samtidig med at du bevarer en sund balance mellem arbejds- og privatliv.
Sådan er forløbet bygget op
Et semester i Apprentice-programmet er fuldt ud individuelt tilpasset den enkeltes behov og udfordringer. Det består typisk af fire konkrete elementer:
- Scoping-møde (2 timer pr. semester):
Vi sætter rammen. Hvad er de vigtigste mål, udfordringer og fokusområder for det kommende semester? - Sidemandsoplæring (10 timer pr. semester):
Intensiv 1:1 sparring – enten online eller fysisk hos jer – leveret af af Allan Salling førende senioreksperter inden for it-sikkerhed, compliance, arbejdspsykologi og forandringsledelse. - Udviklingssamtaler (2 timer pr. semester):
Løbende trepartssamtaler mellem lærlingen (apprentice), den faglige mentor fra Allan Salling og jeres personaleansvarlige. Her deler vi konkrete tips til at øge både effektivitet og arbejdsglæde. - Ekspert-postkasse (Op til 20 spørgsmål pr. semester):
Brænder lokummet, eller er der tvivl om en specifik NIS2-formulering? Apprenticen har direkte adgang til en postkasse hos Allan Salling for hurtig, uformel sparring i hverdagen.
Invester i jeres sikkerhedstalenter
Lad os hjælpe jer med at bygge fremtidens it-sikkerhedsledere i et forløb, hvor teori, praksis og menneskelig forståelse går op i en højere enhed.
Vil du høre mere om CISO Apprentice-programmet i samarbejde med Allan Salling?
Kontakt Kiming ApS for en uforpligtende snak om, hvordan vi kan skræddersy et forløb til dig eller din medarbejder.
